Корпоративное право
- 24.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 216
Правовое регулирование проведения дистанционных собраний участников (акционеров) непубличных корпораций
В статье рассматриваются положения корпоративного законодательства, принятые в связи с распространением COVID-2019 в России, а также новеллы Гражданского кодекса Российской Федерации в сфере регулирования проведения общих собраний участников (акционеров) в дистанционном формате.
Читать материал полностью
ФНС и суд: в фирменном наименовании юрлица нельзя указать две организационно-правовые формы
В налоговую подали в т.ч.
Организация деятельности
- 24.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 229
Взаимодействие участника закупки и государственного заказчика: границы допустимого поведения при проведении переговоров
В статье автор, признавая допустимость организационного и переговорного взаимодействия между участниками государственных закупок и заказчиками, ставит целью выявить общие характеристики таких участников, органов государственной власти и местного самоуправления (подконтрольных им учреждений) в переговорном процессе, свидетельствующие об антиконкурентном сговоре между ними.
Приглашаем Вас принять участие в семинаре по заработной плате с Ириной Морозовой
- 23.01.2023
- Оставить комментарий
- 4 мин.
- 452
“Заработная плата в 2023году: Бухгалтерские, правовые и налоговые вопросы с учетом последних изменений в законодательстве”.
ДАТА: 03 февраля 2023г. c 10-00 до 16-00
ФОРМАТЫ УЧАСТИЯ: Очно/Онлайн/Видеозапись
Очно: отель Амбассадор, пр. Римского-Корсакова, д. 5-7
Онлайн : онлайн-платформа ZOOM
Спикер: Морозова Ирина Владимировна — действительный член Института профессиональных бухгалтеров России, эксперт-консультант по вопросам учета труда и заработной платы предприятий различных форм собственности, автор многочисленных книг и публикаций.
Программа семинара
- Реформа страховых взносов
- Правила передачи отчетности по страховым взносам в ИФНС
- Единый налоговый счет
- Единый налоговый платеж
- НДФЛ
- Взносы на травматизм
- Персонифицированный учет в 2023 году
- Отчетность, уведомления и платежи в феврале 2023 года:
- Изменения трудового законодательства
- Новый МРОТ
- Рабочее время
- Методики расчета средней заработной платы
- Увольнение работников
- Пособия
- Обзор грядущих изменений ТК РФ и НК РФ
- Цифровое исполнительное производство
- Цифровые технологии для трудовых отношений.
- Иностранные работники и исполнители
- Правоотношения с самозанятыми гражданами
Ответы на вопросы и практические рекомендации
Программа будет дополнена в случае принятия ко дню проведения семинара законов, вносящих изменения и дополнения в ТК РФ, НК РФ и другие законы, имеющие отношение к проведению расчетов с работниками и налогообложению выплат.
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ:
Очно — 7 800 ₽, (для клиентов компании: 7 500 руб.)
Онлайн + видеозапись — 4 200 ₽ (для клиентов компании: 3 900 руб.)
Видеозапись — 3 900 ₽ (для клиентов компании: 3 600 руб.)
Онлайн — 3 500 ₽ (для клиентов компании: 3 300 руб.)
В пакет очного участника входит: приветственный кофе-брейк, обед в ресторане, консультация спикера, раздаточные материалы, видеозапись семинара, сертификат участника + 10-часовой сертификат ИПБ России и/или ППБА*
*) Аттестованным профессиональным бухгалтерам, не имеющим задолженности по оплате взносов, после посещения семинара выдается 10-часовой сертификат ИПБ России и/или ППБА в зачет 40-часовой программы повышения квалификации, не аттестованным бухгалтерам выдаётся сертификат о прослушанном курсе повышения квалификации. Сертификаты оформляются по предварительной заявке. Сроки получения сертификата от 10 рабочих дней, после посещения семинара.
Все заявки на участие принимаются до 01.02.2023г.
Регистрация участников семинара и вся дополнительная информация по тел. (812) 313-9-501 или
e—mail: teach@ric501.ru
ПОДРОБНАЯ ПРОГРАММА СЕМИНАРА
Социальная сфера
- 20.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 218
С 1 марта 2023 г. расширяется федеральный перечень технических средств реабилитации, предоставляемых инвалиду
В перечень включаются вспомогательные электронные средства ориентации с функциями определения расстояния до объектов, определения категорий объектов, лиц людей, с вибрационной индикацией и речевым выходом.
Читать материал полностью
Банковские операции
- 20.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 210
Как узнать фишинговый сайт и как не стать жертвой фишинга?
Чтобы не стать жертвой фишинга, не переходите по ссылкам из подозрительных сообщений. Пользуйтесь только проверенными ресурсами. Обращайте внимание, чтобы в строке браузера рядом с названием сайта был значок замочка. Настоящие сайты финансовых организаций в некоторых поисковых системах (Яндекс и Mail.ru) помечены цветным кружком с галочкой, при наведении курсора появляется надпись о внесении в реестр ЦБ РФ.
Налоги
- 20.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 205
ФНС разъяснила, в каких случаях доход от продажи имущества не облагается НДФЛ
Речь идет, в частности, об освобождении от НДФЛ доходов, полученных от продажи объекта недвижимости, в случае его нахождения в собственности налогоплательщика в течение минимального предельного срока владения (пять лет, в некоторых случаях — три года, а при соблюдении ряда условий — независимо от срока нахождения в собственности).
Руководителю
- 17.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 215
ФНС взяла на вооружение практику высших судов за III квартал 2022 года
Ведомство собрало обзор налоговых позиций КС РФ и ВС РФ. Это, например, такие выводы:
- применять повышающий коэффициент транспортного налога нужно, даже если автомобиля нет в перечне, но он подходит по описанию.
Отчетность
- 17.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 212
Что нужно знать организациям о воинском учете
Воинский учет должны вести все организации. Он предполагает не только заполнение учетных карточек на работников, но и представление сведений о них в военкоматы. Напомним, какие работники подлежат воинскому учету и какую отчетность нужно сдавать.
Читать материал полностью
Увольнение
- 17.01.2023
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 213
Суд напомнил: нельзя увольнять по итогам испытания работницу, которая не сообщила о беременности
Женщина на момент трудоустройства была беременной. Ей установили испытательный срок, а по его итогам уволили. Суды не согласились. Беременным испытание при приеме на работу не устанавливают. Если его все же закрепили в трудовом договоре, то увольнять по результатам испытания нельзя.
