Декабрь
11

10:00-16:00

Вебинар

Вебинар «Для кадровиков: Расторжение трудового договора: все нюансы увольнения работника с учетом судебной практики»

11 декабря c 10:00 до 16:00

Для КАДРОВИКОВ!

 

Автор и ведущая Шнайдер Светлана Анатольевна — Член рабочей группы по разработке КОСов для независимой оценки квалификации СПК по управлению персоналом, преподаватель кафедры Управление персоналом Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, практикующий консультант по вопросам применения трудового законодательства, кадрового делопроизводства и управления персоналом

 

Льготная цена для клиентов компании:  2 900 руб.

 

Просмотр вебинара осуществляется с Вашего рабочего места.

 

Программа вебинара:

 

1. Общий алгоритм увольнения: какие процедуры и действия несут наибольшие риски для работодателя?

2. Увольнение по инициативе работника: документы, порядок оформления, сроки выдачи трудовой книжки и другие обязательные документы.

3. Увольнение по соглашению сторон: максимальный размер выходного пособия, основания для восстановления.

4. Увольнение в связи с неудовлетворительным результатом испытания.

5. Увольнение иностранного работника: важные аспекты.

6. Увольнение в связи с истечением срока трудового договора. Возможности продления срока трудового договора.

7. Увольнение дистанционного работника: риски, связанные с подписанием документов.

8. Увольнение по медицинским показаниям: документы, основания, порядок увольнения, возможность перевода на другую работу. Что делать, если работнику установили инвалидность?

9. Увольнение за виновные действия:

  • Прогул,
  • Неисполнение обязанностей,
  • Алкогольное опьянение,
  • Разглашение охраняемой законом тайны.

10. Увольнение по результатам аттестации.

11. Увольнение по сокращению численности/штата: процедура и оформление, предложение вакансий.

12. Прекращение трудового договора с совместителем.

13. Ограничения в прекращении трудовых отношений с женщинами, лицами с семейными обязанностями.

14. Порядок действий работодателя при восстановлении работника на работе.

ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ

 

 

 

Внимание! Заявки на участие принимаются до 09.12.2024г.

 

Место проведения:

    Заказать звонок



    Настоящим даю ООО "РИЦ", 197110, г.  Санкт-Петербург, ул. Ждановская,  д. 45, литер А, кв. 70, своё согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью звонка мне.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки и может быть отозвано путём направления письменного заявления по адресу 197110, г.  Санкт-Петербург, ул. Ждановская,  д. 45, литер А, кв. 70, а также путём направления сообщения на электронную почту info@ric501.ru.

      Узнать цену


      Настоящим даю ООО "РИЦ", 197110, г.  Санкт-Петербург, ул. Ждановская,  д. 45, литер А, кв. 70, своё согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью звонка мне.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки и может быть отозвано путём направления письменного заявления по адресу 197110, г.  Санкт-Петербург, ул. Ждановская,  д. 45, литер А, кв. 70, а также путём направления сообщения на электронную почту info@ric501.ru.

        Узнать расписание

        Я принимаю условия передачи информации

          Получить выгоду

          Я принимаю условия передачи информации

            Узнать расписание Семинаров

            Я принимаю условия передачи информации

              Узнать расписание Вебинаров

              Я принимаю условия передачи информации

                Заказать консультацию

                Я принимаю условия передачи информации

                  Бесплатный тест системы



                  Я даю согласие на обработку своих персональных данных. С политикой конфиденциальности ознакомлен(а).

                    Заказать звонок(ТЕСТ, на express@ric501.ru)



                    Я даю согласие на обработку своих персональных данных. С политикой конфиденциальности ознакомлен(а).