Роструд: нужно уволить сотрудника в связи с выходом на пенсию, даже если вахта не закончена
Если вахтовик просит уволить его в связи с выходом на пенсию, работодатель обязан это сделать. Ведомство разъяснило, что расторгнуть трудовой договор нужно в срок, указанный в заявлении, даже если вахта не закончена.
В этом случае от работодателя не требуется организовывать доставку уволенного до дома.
Как оформлять заявление об увольнении в связи с выходом на пенсию, расскажет готовое решение.

Особенности увольнения работников с инвалидностью
Профессиональная деятельность работников часто бывает связана с повышенными рисками для их здоровья. Потеря трудоспособности (инвалидность) может произойти как вследствие производственного несчастного случая, так и в других, не зависящих от рабочего процесса ситуациях. Для работников-инвалидов есть дополнительные условия и правила, касающиеся выполнения трудовых обязанностей. В свою очередь, увольнение по инвалидности обусловлено невозможностью для гражданина работать по состоянию здоровья. По каким особенным основаниям может быть уволен человек с ограниченными возможностями и как правильно оформить увольнение, расскажем в нашей статье.