Если медосмотр проводится удаленно от места работы, поездку к врачу можно признать командировкой. Это допустимо, поскольку прохождение медосмотра — обязанность сотрудника и он исполняет ее по поручению руководства вне места работы.
Минтруд напомнил, что работодатель сам выбирает организацию для проведения медосмотров.
Минфин России разъяснил условия предоставления социального налогового вычета по расходам на добровольное страхование жизни Налогоплательщик вправе претендовать на получение социального вычета по НДФЛ, если одновременно соблюдаются следующие условия: — договор добровольного страхования жизни заключен застрахованным лицом (если выгодоприобретатель в договоре не указан) со страховой организацией на срок не менее пяти лет; — выгодоприобретателем по договору является сам налогоплательщик и (или) члены его семьи и близкие родственники; — страховые взносы по договору уплачены налогоплательщиком за счет собственных средств.
Подписан указ о назначении выплат ветеранам в связи с 75-й годовщиной Победы Единовременная выплата будет производиться в апреле — мае 2020 г. в размере: — инвалидам и ветеранам Великой Отечественной войны, бывшим несовершеннолетним узникам концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками, — в размере 75 000 рублей; — тыловикам, а также бывшим совершеннолетним узникам нацистских концлагерей, тюрем и гетто — в размере 50 000 рублей.
МЕРОПРИЯТИЕ ПРОВОДИТСЯ БЕСПЛАТНО !для КЛИЕНТОВ, ОПЛАТИВШИХ АВАНСОВЫЕ СЧЕТА ЗА ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ СПС КОНСУЛЬТАНТПЛЮС.
Полная стоимость семинара: 2 000 руб Стоимость семинара для клиентов ООО «РИЦ»: 1 300 руб.
Выдается 10 — часовой Сертификат ППБА(членам Палаты по предварительному запросу, за дополнительную плату; при оплате полной стоимости семинара – бесплатно; )
Работа «без бумажки» — это трудовые отношения Само по себе отсутствие письменного трудового договора не исключает возможности признать его заключенным, а сложившиеся между сторонами отношения — трудовыми при наличии соответствующих признаков. Такой вердикт вынес Верховный Суд РФ.
Анкета, заполняемая при приеме на работу госслужащего, не заменяет уведомление о конфликте интересов Чиновник был уволен с госслужбы в связи с утратой доверия. Не согласившись с приказом об увольнении, он обратился в суд, просил восстановить его на работе, взыскать зарплату за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.