«Донорские» дни совместителям Предоставления выходных дней за донорство требуют не только основные работники, но и совместители. В этой связи на практике у новичков в кадрах нередко возникают вопросы: — обязан ли работодатель предоставлять «донорские» дни внутренним и внешним совместителям? — если обязан, то должны ли они предоставляться в те же дни, что и на основной работе, т.е.
Домовые чаты в мессенджере MAX: Минстрой дал разъяснения управляющим компаниям Компания не обязана администрировать домовые чаты. Если она это делает, то может среди прочего устанавливать правила их использования с учетом требований Минстроя, которые действуют с 17 февраля 2026 года. Права и обязанности по администрированию компания распределяет между сотрудниками согласно локальным актам.
С 1 февраля 2026 года предоставление льготным категориям граждан бесплатных лекарств, медицинских изделий и лечебного питания осуществляется исходя из норматива 1400,7 рубля на человека в месяц В 2025 году такой норматив составлял 1326,4 рубля на человека в месяц. На бесплатные лекарства и медицинские изделия имеют право льготники, в числе которых инвалиды и люди с хроническими заболеваниями.
Рассмотрен вопрос о порядке расчета размера платы за содержание жилого помещения в МКД В том числе в письме проанализирован порядок расчета размера платы, который соответствует позиции Верховного суда РФ и позиции Минстроя России. Читать материал полностью
Работник направил заявление об уходе по электронной почте — суды не поддержали увольнение Специалист трудился в организации на основной должности и по совместительству. Он выслал по электронной почте два заявления об увольнении, после чего ушел на больничный. Трудовые договоры расторгли через 2 недели. Работник это оспорил.
Требования к рабочему месту сотрудника офиса: что учесть работодателю Безусловно, организация комфортного и безопасного рабочего места в офисе влияет на продуктивность работы офисных сотрудников. Но немногие работодатели знакомы с нормативными актами, которые содержат требования к рабочим офисным местам. вместе с тем нельзя просто надеяться на то, что в офисе априори отсутствуют вредные факторы, условия труда на рабочих местах по результатам СОУТ будут признаны оптимальными или допустимыми, а у трудовых инспекторов не возникнет претензий к организации труда.
Запрет на испытательный срок при приеме на работу женщин будет расширен с 1 сентября 2026 года Опубликованы поправки к ТК РФ, которые не позволят при приеме на работу устанавливать испытание женщинам, если у них есть дети до 3 лет. Сейчас запрет действует, если ребенку не исполнилось полтора года.
Конституционный Суд: обязанность обеспечить инфраструктурой земельные участки, выдаваемые бесплатно многодетным семьям, лежит на органах публичной власти Конституционным Судом отмечено, что недопустимо возлагать на самих граждан бремя несения дополнительных финансовых затрат, связанных с инфраструктурным оснащением земельных участков, предоставляемых гражданам, имеющим трех и более детей, в собственность бесплатно, — как на этапе подготовки земельных участков для предоставления таким гражданам, так и после их предоставления.
УФАС о приложениях маркетплейсов: пользователи вправе выбирать, какие пуш-уведомления отключить В приложении одного из маркетплейсов нельзя было отказаться от пуш-уведомлений с рекламой без потери аналогичных извещений о заказах и доставке. Московское УФАС усмотрело в этом признаки недобросовестной конкуренции и выдало предупреждение. Компания решила добровольно исправить ситуацию – разделить информационные и рекламные уведомления, чтобы можно было отключать их по отдельности.