+7 (812) 31-39-501
Правовые подходы к пониманию цели (causa) как сущностного системообразующего признака, присущего категории услуг
Дискуссия о сущности услуг, их месте в нормативном регулировании ведется в цивилистической доктрине давно, однако до сих пор отсутствует как легальное, так и единое доктринальное понятие услуг, а также понимание и определение признаков, определяющих понятие «услуга».
Доктрина снятия корпоративной вуали: законодательное регулирование
В статье рассматриваются вопросы, связанные с законодательным регулированием «снятия корпоративной вуали» в США и в Российской Федерации. Автор анализирует отечественное законодательство и судебную практику института «снятия корпоративной вуали», а также перспективы развития применения доктрины в России.
Гарантии прав выбывшего участника общества на получение действительной стоимости доли
Выплата вышедшему или исключенному из общества участнику (далее совместно — выбывший участник) действительной стоимости его доли участия в обществе с временным лагом призвана защитить интересы общества от возможных негативных последствий неожиданного изъятия его самых ликвидных активов.
Банк России повысил ключевую ставку до 7,50% годовых
Отмечается, что инфляция складывается значительно выше прогноза Банка России и по итогам 2021 года ожидается в интервале 7,4 — 7,9%. Вклад в инфляцию со стороны устойчивых факторов остается существенным в связи с более быстрым расширением спроса по сравнению с возможностями наращивания выпуска.
Банкротство: обзор ключевых позиций ВС РФ за III квартал 2021 года
В обзоре рассмотрены следующие вопросы:
— У покупателя некачественной вещи есть два варианта действий, если продавец стал банкротом;
— Признание должника банкротом не снимает автоматически арест с его имущества;
— Контролирующее должника лицо вправе оспаривать действия конкурсного управляющего;
У арбитражных управляющих стало меньше барьеров для получения информации об активах должников.
Как отстранить от работы, если работник отказывается вакцинироваться
Все больше регионов вводят обязательную вакцинацию от коронавируса для отдельных категорий граждан. Рассказываем, кто может не вакцинироваться, а кто обязан это сделать; что делать работодателю, если работники отказываются вакцинироваться; как отстранить их от работы и что предложить, чтобы этого избежать.
Приглашаем Вас принять участие в актуальном и интересном семинаре по заработной плате, подготовленном с учетом последних изменений законодательства.
“Завершение расчетов с работниками по заработной плате в 2021 году. Подготовка к годовой отчетности по НДФЛ и взносам.
Изменения в ТК РФ с 2022 года”
Спикер: Морозова Ирина Владимировна — действительный член Института профессиональных бухгалтеров России, эксперт-консультант по вопросам учета труда и заработной платы предприятий различных форм собственности, автор многочисленных книг и публикаций.
Дата проведения: 16 ноября 2021г. c 10-00 до 15-00 (начало регистрации в 09:30).
Место проведения: Гостиница “Октябрьская”, Лиговский проспект, д.10/118
Стандартная стоимость участия — 5 500 ₽
Для клиентов действует льготная цена — 4 400 руб.
В стоимость входят кофе-брейк, методические материалы, консультация у спикера, сертификат* о повышении квалификации.
Методические материалы от лектора включают не только перечень нормативных документов, но и авторские статьи с примерами расчетов.
Программа семинара:
Регистрация участников семинара и вся дополнительная информация по тел. (812) 313-9-501 или
e—mail: teach@ric501.ru
Все заявки на участие принимаются до 12.11.2021г.
Подробнее о Программе семинара:
Суд напомнил, что работодатель не обязан выдавать сотруднику копии локальных нормативных актов
Работник запросил копии табелей, положений по учету рабочего времени, оплате труда, регламента нахождения вахтовиков на обсервации из-за COVID-19 и других документов организации. Часть из них ему выдали. С некоторыми локальными нормативными актами сотруднику предложили ознакомиться без копирования.
197198, Санкт-Петербург, Большой пр. П.С., д.48, лит.А, оф.401
