Горячая Линия для специалиста отдела кадров
- 21.10.2026
- 21 мин.
- 1.9 тыс.
Октябрь 2026 г.
ТОП-5 аналитических ответов по трудовому праву
Мы поможем выбрать единственно правильное решение, когда в спор вступают законодательные нормы
Сегодня в выпуске :
- Можно ли, находясь по основной работе в отпуске по БиР и в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, продолжать работу по совмещению другой должности у того же работодателя?
- Могут ли ЛНА организации распространяться на договоры ГПХ?
- Обязан ли преподаватель- исполнитель по договору ГПХ предоставлять документы об отсутствии судимости и медицинские справки?
- В каком случае работник при увольнении должен компенсировать работодателю стоимость изношенной раньше времени спецодежды?
- Есть ли право у нового работодателя — муниципалитета на запрос личного дела муниципального служащего с предыдущего места работы?
