На период испытательного срока нельзя снижать зарплату, напомнил Минтруд Работодатель не вправе уменьшать зарплату сотруднику на испытании. Ее начисляют в полном объеме по договору, условия которого соответствуют системе оплаты труда в организации. Кроме того, ведомство указало, что на специалистов во время испытательного срока распространяются те же права и обязанности, что и на остальной коллектив. Среди прочего это касается локальных актов об оплате труда. Отметим, позицию разделяет ВС РФ. Читать материал полностью